Jiaxin означає ДОБРА ДЛЯ ЯКОСТІ, НІТЕГРІТНІСТЬ ДЛЯ СВІТУ, яка представляє клієнтів, працівників та акціонерів. Загальна оперативна діяльність компанії полягає в задоволенні задоволеності клієнтів, працівників та акціонерів. Якщо компанія не зробила цього, це далеко не стане великою компанією в майбутньому. Ми повинні діяти зараз, починати з себе і виконувати його як довгострокову стратегію. Корпоративна культура розділена на такі частини:
А.Культура: Загальна оперативна діяльність компанії полягає в задоволенні задоволеності клієнтів, працівників та акціонерів.
Культура управління: Ефективність - це життя, якість - фундаментальний елемент. Завдяки нескінченним інноваціям ми прагнемо надати перше місце.
C. Міжнародна культура: Завдяки принципам відкритості, прозорості та добросовісності компанія постійно вдосконалюється та просувається з часом.
D.Team Culture: Діліться, утримуйте, пристрасть, співпрацюйте і повністю виконуйте.
Культура маркетингу: Ми обираємо тільки те, що нам подобається найкращим, а не найдорожчим
Мета
Індивідуальна мета: подумайте більше і насолоджуйтеся змінами.
Мета компанії: зробити світ кращим.
Основні цінності підприємства
A: Присвячений задоволеності та успіху користувача
В: Поважати і довіряти кожній людині
З: Заохочувати гнучкість і творчість
D: Покладаючись на командний дух для досягнення цілей
E: Прагнення до чесності та доброчесності у бізнесі
F: Прагнення до досягнення досконалості та внесок
Командний дух
Команда в першому і особистості останнього; любити і шанувати один одного, терпіти один одного; спалювання пристрасті і прагнення бути кращими; активно спілкуватися і співпрацювати один з одним, потім дотримуватися його; розділяйте злиття і горе разом.
Дух підприємства
Будь готовий; прагнути постійно; наполегливості і ніколи не здаватися